뜨거운 가슴을 가진 인재와 꿈을 함께합니다.
인사제도
와이엠씨(주)는 전자 Device 제조용 부품소재 산업의 대표회사 입니다.
| 성실 | 작은 일이라도 책임감을 가지고 완수하며 원만한 대인관계를 유지해 나가는 성실한 조직인 |
|---|---|
| 정직 | 투명한 시스템을 통한 원칙 중시 |
| 소통과 화합 | 조직구성원 간의 소통과 화합을 이루는 조직인 |
| 책임과 권한 | 규정에 따른 의사결정 권한의 위임과 이에 따른 엄정한 책임 부여 |
| 자기발전 | 끊임없는 자기개발을 통해 노력하는 창조적인 인재 |
1. 임금 : 연봉제, 시급제 시행 단, 개인의 능력에 의한 연봉+성과급, 시급+성과급
2. 성과급: 경영 목표에 대한 성과 달성에 따라 초과 수익의 일부분을 임직원이 배분하는 제도
: 개인별 직무 분석을 통한 업무의 분담과 목표를 설정하여 업적(성과) 평가와 역량 평가를 실시하고 그에 따른 개인의 능력을 평가
